亚洲av乱码一区二区三区挤奶,欧美福利网站,亚洲AV无码第一区二区三区,欧美白人最猛性xxxxx

項目管理資源網(wǎng)

您的位置:項目管理資源網(wǎng) >> PM 百科

項目團隊管理的影響因素

2013/12/30 14:07:39 |  1935次閱讀 |  來源:網(wǎng)友轉(zhuǎn)載   【已有0條評論】發(fā)表評論

在項目執(zhí)行過程中,項目團隊發(fā)揮著重要的作用。項目團隊管理的成敗直接影響著項目的進度和最終的完成質(zhì)量。一個成功的項目團隊應該有合格的項目組長、明確的項目目標、順暢的交流和溝通渠道、相互信任的團隊組織、良好的團隊文化、適當?shù)莫剟詈蛻土P措施,這些因素對項目團隊的管理起著至關重要的作用,直接影響項目團隊的管理和項目管理的成敗。

本文通過筆者組織的加油站建設項目團隊的管理實踐,對影響項目團隊管理成敗的主要因素進行分析,指出各種因素對項目團隊管理的作用,并且對項目團隊管理過程中存在的問題進行討論。

1、項目團隊情況

20111月--20121月,筆者為完成索多島加油站建設項目的管理,組建了一支項目團隊。項目團隊的任務是進行加油站項目的方案設計、成本核算、施工隊伍招標和施工質(zhì)量監(jiān)理、項目財務管理和項目資料管理。

項目團隊的組建是根據(jù)項目任務需求選擇項目成員,該團隊有核心團隊成員8人,其中項目組長1人,項目設計人員1人,項目采購管理人員2人,項目質(zhì)量管理人員2人,項目財務管理人員1人,項目資料管理和會議記錄人員1人。

項目組長由筆者擔任,具體負責項目的任務分配和進度安排。項目設計員是一位設計工程師,曾經(jīng)參與過某垃圾處理廠的設計過程,具有較好的創(chuàng)新和想象能力,負責加油站的功能和外觀設計。2名采購員都具有良好的成本意識和服務意識,兩人相互監(jiān)督,保證了采購的公正性和價格的合理性。2名項目質(zhì)量管理人員具有認真負責的態(tài)度和嚴格執(zhí)行質(zhì)量管理規(guī)定的能力,負責項目施工質(zhì)量的監(jiān)督,兩人在項目質(zhì)量管理過程中都能夠相互監(jiān)督,嚴格執(zhí)行項目管理的質(zhì)量規(guī)定。

項目財務管理人員具有相關財務知識,能夠進行項目成本預算和項目經(jīng)費的管理,以及項目成本、支出和效益的管理。項目資料的管理和會議記錄人員是進行項目管理的必要人員,具備良好的辦公經(jīng)驗,能夠進行會議的記錄和項目資料的管理,并且具有服務意識,可以為項目團隊成員提供必要的資料和信息。

  項目團隊組建之后,召開了項目情況交流會,分配了項目任務,并且討論制定了項目管理的制度,主要是項目交流制度和獎罰制度。項目交流方面,保證每周都進行會議交流,各項目團隊成員匯報項目進展和存在的問題,安排下一步任務。項目獎罰方面,對于表現(xiàn)優(yōu)秀的團隊成員給予物質(zhì)與精神獎勵,對于不能按時完成任務或違反項目管理規(guī)定的成員進行罰款和解雇。這些制度對于增強團隊凝聚力和發(fā)揮團隊成員的主觀能動性具有重要作用。

2、項目團隊管理影響因素分析

  項目團隊的管理直接影響項目的成敗,在項目團隊管理過程中,哪些因素影響項目團隊管理效果,如何構(gòu)建優(yōu)秀的項目管理團隊,都需要項目團隊負責人認真思考。筆者作為加油站項目組長,通過對自己組建的項目團隊的管理實踐和體會,認為一個項目團隊的成功取決于以下影響因素:

  1. 項目組長是項目團隊的領導者,是核心人物,對于項目管理的效果起著至關重要的作用。  

  一個合格的項目組長,除了要具有系統(tǒng)的項目管理方面知識,還應該具有優(yōu)秀的領導、管理和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠發(fā)現(xiàn)每位項目團隊成員的特長,并能夠通過有效的方法使各成員在項日執(zhí)行過程中發(fā)揮自己最大的作用。另外,項目組長在項目出現(xiàn)問題時要勇于承擔責任,積極主動地與項目團隊成員進行溝通,尊重項目團隊成員的個性,能夠?qū)⑾嚓P項目資源和權(quán)力適當?shù)厥跈?quán)給團隊成員,發(fā)揮團隊成員的積極性,組織團隊活動,起到榜樣模范作用……在組建的項

    項目經(jīng)理勝任力免費測評PMQ上線啦!快來測測你排多少名吧~

    http://opto-elec.com.cn/pmqhd/index.html

“項目管理生根計劃”
企業(yè)項目經(jīng)理能力培養(yǎng)和落地發(fā)展方案下載>>

分享道


網(wǎng)站文章版權(quán)歸原作者所有,如有認為侵權(quán)請聯(lián)系我們,將于1個工作日內(nèi)作出處理!
網(wǎng)友評論【 發(fā)表評論 0條 】
網(wǎng)友評論(共0 條評論)..
驗證碼: 點擊刷新

請您注意護互聯(lián)網(wǎng)安全的決定》及中華人民共和國其他各項有關法律法規(guī)或間接導致的民事或刑事法律責任
·您在項目管理資源網(wǎng)新聞評論發(fā)表的作品,項目管理資源網(wǎng)有權(quán)在網(wǎng)站內(nèi)保留、轉(zhuǎn)載、引用或者刪除
·參與本評論即表明您已經(jīng)閱讀并接受上述條款
欧美有码视频| 9九热在线观看| 国产精品制服丝袜无码| 国产亚洲日韩欧洲精品| 婷婷伊人久久狠狠插| 久久精品国产亚洲AV高清漫画| 亚洲激情无码AV天堂| 中国av第一站| 亚洲日韩一区二区一无码| 99热热热热| 久久久每日更新| 亚洲国产成人一区二区三级无码av | 日韩大片一区| 无码勾搭大哥| 97超碰人人澡人人爱学生| 18禁无码AV| 久久久久臀电影| 日韩av免费在线看| 精品日韩免费观看| 五月激情基地婷婷| 无码人妻系列| 密桃色导航| 日本人妻偷人视频| 久久精品无码国产二区| 四虎最新更新网址| 国产人成网站| 亚洲无码精品国产| 色天使色综合| 成人免费字幕无码AV| 亚洲日韩看片无码电影| 久久4精品久| 伊人a源码下载| 亚洲中文字幕无码不卡电影| 东京热xxxxx| 日韩综合一品| 久久婷婷五月综合97色| 婷婷五天在线观看| 黄色网站免费品善网| 亚洲色偷偷偷网站色偷一区| 免费的欧美一区二区| 亚州成人在线欢看|