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項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理成敗影響因素

2020/1/14 20:58:56 |  1094次閱讀 |  來(lái)源:網(wǎng)友轉(zhuǎn)載   【已有0條評(píng)論】發(fā)表評(píng)論

在項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)發(fā)揮著重要的作用。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理的成敗直接影響著項(xiàng)目的進(jìn)度和最終的完成質(zhì)量。一個(gè)成功的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有合格的項(xiàng)目組長(zhǎng)、相互信任的團(tuán)隊(duì)組織、明確的項(xiàng)目目標(biāo)、適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)和懲罰措施順暢的交流和溝通渠道、良好的團(tuán)隊(duì)文化,這些因素對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理起著至關(guān)重要的作用,直接影響項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理和項(xiàng)目管理的成敗。

本文通過(guò)筆者組織的加油站建設(shè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理實(shí)踐,對(duì)影響項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理成敗的主要因素進(jìn)行分析,指出各種因素對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理的作用,并且對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行討論。

1、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)情況

2011年1月--2012年1月,筆者為完成索多島加油站建設(shè)項(xiàng)目的管理,組建了一支項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的任務(wù)是進(jìn)行加油站項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、成本核算、施工隊(duì)伍招標(biāo)和施工質(zhì)量監(jiān)理、項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理和項(xiàng)目資料管理。

項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的組建是根據(jù)項(xiàng)目任務(wù)需求選擇項(xiàng)目成員,該團(tuán)隊(duì)有核心團(tuán)隊(duì)成員8人,其中項(xiàng)目組長(zhǎng)1人,項(xiàng)目設(shè)計(jì)人員1人,項(xiàng)目采購(gòu)管理人員2人,項(xiàng)目質(zhì)量管理人員2人,項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理人員1人,項(xiàng)目資料管理和會(huì)議記錄人員1人。

項(xiàng)目組長(zhǎng)由筆者擔(dān)任,具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目的任務(wù)分配和進(jìn)度安排。項(xiàng)目設(shè)計(jì)員是一位設(shè)計(jì)工程師,曾經(jīng)參與過(guò)某垃圾處理廠的設(shè)計(jì)過(guò)程,具有較好的創(chuàng)新和想象能力,負(fù)責(zé)加油站的功能和外觀設(shè)計(jì)。2名采購(gòu)員都具有良好的成本意識(shí)和服務(wù)意識(shí),兩人相互監(jiān)督,保證了采購(gòu)的公正性和價(jià)格的合理性。2名項(xiàng)目質(zhì)量管理人員具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理規(guī)定的能力,負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工質(zhì)量的監(jiān)督,兩人在項(xiàng)目質(zhì)量管理過(guò)程中都能夠相互監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目管理的質(zhì)量規(guī)定。

項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理人員具有相關(guān)財(cái)務(wù)知識(shí),能夠進(jìn)行項(xiàng)目成本預(yù)算和項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的管理,以及項(xiàng)目成本、支出和效益的管理。項(xiàng)目資料的管理和會(huì)議記錄人員是進(jìn)行項(xiàng)目管理的必要人員,具備良好的辦公經(jīng)驗(yàn),能夠進(jìn)行會(huì)議的記錄和項(xiàng)目資料的管理,并且具有服務(wù)意識(shí),可以為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員提供必要的資料和信息。

   項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建之后,召開(kāi)了項(xiàng)目情況交流會(huì),分配了項(xiàng)目任務(wù),并且討論制定了項(xiàng)目管理的制度,主要是項(xiàng)目交流制度和獎(jiǎng)罰制度。項(xiàng)目交流方面,保證每周都進(jìn)行會(huì)議交流,各項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展和存在的問(wèn)題,安排下一步任務(wù)。項(xiàng)目獎(jiǎng)罰方面,對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)成員給予物質(zhì)與精神獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于不能按時(shí)完成任務(wù)或違反項(xiàng)目管理規(guī)定的成員進(jìn)行罰款和解雇。這些制度對(duì)于增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和發(fā)揮團(tuán)隊(duì)成員的主觀能動(dòng)性具有重要作用。

2、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理影響因素分析

   項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理直接影響項(xiàng)目的成敗,在項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理過(guò)程中,哪些因素影響項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理效果,如何構(gòu)建優(yōu)秀的項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì),都需要項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人認(rèn)真思考。筆者作為加油站項(xiàng)目組長(zhǎng),通過(guò)對(duì)自己組建的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理實(shí)踐和體會(huì),認(rèn)為一個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的成功取決于以下影響因素:

(1) 項(xiàng)目組長(zhǎng)是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,是核心人物,對(duì)于項(xiàng)目管理的效果起著至關(guān)重要的作用。  

   一個(gè)合格的項(xiàng)目組長(zhǎng),除了要具有系統(tǒng)的項(xiàng)目管理方面知識(shí),還應(yīng)該具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、管理和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠發(fā)現(xiàn)每位項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的特長(zhǎng),并能夠通過(guò)有效的方法使各成員在項(xiàng)日?qǐng)?zhí)行過(guò)程中發(fā)揮自己最大的作用。另外,項(xiàng)目組長(zhǎng)在項(xiàng)目出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)要勇于承擔(dān)責(zé)任,積極主動(dòng)地與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通,尊重項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)性,能夠?qū)⑾嚓P(guān)項(xiàng)目資源和權(quán)力適當(dāng)?shù)厥跈?quán)給團(tuán)隊(duì)成員,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)成員的積極性,組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng),起到榜樣模范作用……在組建的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中,筆者負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理和任務(wù)分配、進(jìn)度管理、問(wèn)題協(xié)調(diào)等職能工作。當(dāng)附近居民對(duì)加油站項(xiàng)目的環(huán)境影響有很大意見(jiàn),不

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