10月20日晚間，久邦數(shù)碼(3G門戶母公司)宣布，聯(lián)合創(chuàng)始人張向東辭去總裁兼董事一職，將圍繞其喜愛的自行車事業(yè)創(chuàng)業(yè)。
4天前，3G門戶網(wǎng)站內(nèi)部裁員100多人，宣布將GO桌面作為轉(zhuǎn)型支點。在互聯(lián)網(wǎng)及4G的淘汰賽中，3G門戶這個垂直門戶的先行者，也面臨嚴重危機。南都記者獲悉，針對國內(nèi)媒體業(yè)務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)門戶產(chǎn)業(yè)增速放緩的整體趨勢，久邦數(shù)碼將會對旗下3G門戶網(wǎng)的團隊進行精簡和優(yōu)化，并繼續(xù)正常運營。目前，G O系列應(yīng)用是久邦數(shù)碼的主體業(yè)務(wù)，全球用戶數(shù)已超過4億。
據(jù)久邦數(shù)碼今年8月發(fā)布的Q 2財報顯示，總營收1610萬美元，同期增長25 .2%，但凈利潤110萬美元則同比下滑70%。其中，G O系列的移動應(yīng)用收入達到850美元，同期增長43 .5%，而3G門戶收入一直徘徊在100-200萬美元之間，就在三年前，3G門戶的收入還占久邦數(shù)碼整體收入50%以上。
疑出售不成3天裁員100多人
10月14日，3G門戶的領(lǐng)導(dǎo)收到裁員通知，陸續(xù)約部分員工吃飯通氣；15日，廣州、北京H R部門開始分批約談3G門戶的編輯團隊及銷售，交接工作；16日，公司發(fā)布轉(zhuǎn)型聲明，正式裁員。除了部分員工銷售項目尚未交接完成，其他員工可以當(dāng)天辦理離職。
去年年底，3G門戶已經(jīng)把編輯團隊100多人調(diào)到廣州，因此此次裁員主要在廣州進行。除了書城與體育兩個頻道100多名員工還沒變動，其他頻道一般主編級均去職，只保留1-2名員工維持日常運營。
據(jù)裁員員工鐘白(化名)介紹，補償方案N+1，下一個工資發(fā)放日發(fā)放?！斑@一次裁員事前從未聽其他員工說起，這個月才聽到一些風(fēng)聲。”鐘說，3G門戶的日PV能達到10多億，從運營數(shù)據(jù)來看還是盈利的，大家沒預(yù)料到裁員。同時，裁員完成兩天才有具體聲明出來，這也讓部分員工表示氣憤。
鐘白還告訴記者，今年年初，久邦數(shù)碼計劃將3G門戶賣給粵傳媒，后來因為廣州日報內(nèi)部問題而擱置?！斑@次估計是領(lǐng)導(dǎo)層等不及了，只能裁員止血?！?/p>
而就在去年，時任久邦數(shù)碼總裁的張向東曾表示行業(yè)的焦慮，也強調(diào)了3G門戶的堅持?！懊襟w價值方面，模式還未定型。社交網(wǎng)絡(luò)的沖擊、InA pp之路不通，這是全行業(yè)的焦慮，但我們一定會堅持下去，手機成為信息社會的K EY，它占用人們最主要的時間，廣告市場一定會給出對應(yīng)的份額—我們知道未來會是什么樣子，而未來怎么發(fā)生？那需要我們?nèi)プ龊芏嗍隆Ｈジ脑熳约旱拿襟w，去找到手機的最佳媒體展現(xiàn)形式，去實現(xiàn)移動互聯(lián)網(wǎng)長遠的廣告模式?！?/p>
高管來去 兩個C O O同時管理
10月2日，久邦數(shù)碼發(fā)布公告表示，與北極光二期、新浪香港和覓我簽署了購股協(xié)議，以850萬美元投資覓我，并聘請覓我聯(lián)合創(chuàng)始人兼C E O朱志為久邦數(shù)碼聯(lián)席CO O (首席運營官)，當(dāng)天生效。但鐘白告訴記者，早在今年5月19日，公司已經(jīng)發(fā)布內(nèi)部郵件，宣布任命朱志為聯(lián)席C O O，公司出現(xiàn)朱志、常映明兩個CO O。
張向東辭職后接受媒體采訪時表示，他與鄧裕強、常映明三人同窗創(chuàng)業(yè)，一起建立3G門戶。鄧負責(zé)產(chǎn)品部門，常負責(zé)內(nèi)部運營，而張自己主要負責(zé)外部商務(wù)合作，分工明細。鐘白同樣告訴記者，三人私人關(guān)系不錯。但朱志空降而來后，主要負責(zé)內(nèi)部運營，而常映明開始逐步帶領(lǐng)銷售團隊，這種調(diào)整或許是為張向東離職做鋪墊，而實際上，張向東此前的公司相對自由，與公司內(nèi)部員工甚少交集。
與三個創(chuàng)始人的工作調(diào)配相對應(yīng)，近一年久邦數(shù)碼高層變動頻繁。除了張向東離職，CFO李勁8月底因“個人原因”離職，而久邦數(shù)碼副總裁，3G門戶總編輯高峰以及銷售負責(zé)人江龍亦隨這次裁員離職。這也一定程度制約公司決策。
“3G門戶過