會成為患者選擇的重要依據。醫(yī)院有了病源，進一步的發(fā)展就有了基礎。
然而，醫(yī)院等級評審背后，不僅僅有著不平等的待遇，還存在著一些更為復雜的因素?！坝械脑u審組到地方，都得警車開道！”一名地方官員說。
此外，醫(yī)院等級評審多與其行政級別相關，在評選“三甲”時，省級醫(yī)院比市級醫(yī)院更有優(yōu)勢。
另有專家指出，政府主導的評級在基層容易變味。醫(yī)學論壇丁香園上一位網友說：“評級花錢就能過，我們醫(yī)院花了幾百萬，那么多問題都能解決?！?/span>
□制度爭議
引入第三方認證機構
針對目前醫(yī)院評審中暴露出來的問題，一些業(yè)內人士提出質疑，目前的評級制度還有無存在的必要？對醫(yī)院又該如何分類管理？
對評級持肯定態(tài)度者指出，分級管理宏觀上推動了醫(yī)療服務網絡的形成，微觀上鞭策了醫(yī)院個體的成長。江西廣濟醫(yī)院院長史希杰坦言，等級評審過程比較繁瑣，從申報到評定結果出來耗時一年，但通過評審，醫(yī)院的業(yè)務水平和內部規(guī)范化管理確實上了一個臺階。
也有不少醫(yī)生抱怨，盡管評審的初衷是為促進醫(yī)院發(fā)展，實際上卻逼迫醫(yī)院、醫(yī)生做了大量醫(yī)療以外的事情。為了評級，一些醫(yī)院比規(guī)模、拼設備、拼人財物、拼貸款甚至大量造假。
“醫(yī)院的分級認證，不是管理行為，是一種服務行為，應該引入第三方的認證機構。既然是一種服務，等級認證不應該由一個部門壟斷?！北本┐髮W政府管理學院教授顧昕說，“發(fā)展多元化的認證體系，在認證過程中引入競爭，相互促進，這樣才是完善我國醫(yī)院評級制度的一個根本方法?！?/span>
曾在德國、荷蘭留學的王永光說，在國外，醫(yī)院只有類別之分，沒有等級之分，有排名也是第三方的評價。他建議，基本醫(yī)療不應分三六九等，只按?？茖ｍ椆芾?，收費標準在同一地區(qū)也應一致。