亚洲av乱码一区二区三区挤奶,欧美福利网站,亚洲AV无码第一区二区三区,欧美白人最猛性xxxxx

項(xiàng)目管理資源網(wǎng)

您的位置:項(xiàng)目管理資源網(wǎng) >> 研發(fā)制造項(xiàng)目管理

人性化管理是施工項(xiàng)目管理的靈魂

2007/1/9 11:02:05 |  6537次閱讀 |  來源:網(wǎng)友轉(zhuǎn)載   【已有0條評論】發(fā)表評論

眾代表組成,定期對項(xiàng)目部的生產(chǎn)、生活、分配等問題進(jìn)行討論質(zhì)詢,項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子成員到會聆聽并答復(fù)資詢,使項(xiàng)目部上下進(jìn)行有益的溝通和理解。民管會還對項(xiàng)目管理提出一些好的建議,例如:過去對成品的保護(hù)缺乏意識,造成本來優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品因后續(xù)施工中受損而降了等級,對成品的保護(hù)雖然增加一點(diǎn)成本,但既是創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程所必須付出的,也是對員工勞動成果的尊重。項(xiàng)目部采納了這一建議,在各類基礎(chǔ)施工時(shí),在以往的整體模板上再增加一層2㎜厚的有機(jī)塑料板面層,以確保砼表面的平整度和光澤度,真正達(dá)到鏡面混凝土的標(biāo)準(zhǔn)。拆模后,在混凝土的四棱和表面“穿”上安全防護(hù)罩。對電纜溝溝沿也用陽角模板保護(hù)起來。對裝飾完工的圍墻、外墻面均搭設(shè)擋污圍欄,以確保驗(yàn)收時(shí)依然如新。在開展安全活動“五個(gè)一”與“安康杯”競賽中,為營造氛圍,工會發(fā)動職工創(chuàng)擬安全警句,張貼路口宣傳畫,建立安全活動室,將公司歷年來發(fā)生的安全事故制成安全案例漫畫懸掛,讓廣大施工人員參觀受教育,使之警鐘長鳴。工會還辦起了項(xiàng)目部宣傳欄及廣播站,圍繞項(xiàng)目管理進(jìn)行宣傳、教育、動員、表彰,起到了搖旗吶喊沖鋒助威的作用。

“春風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”。通過項(xiàng)目管理人性化的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,對廣大施工人員注入人文關(guān)懷,員工沐浴在一種祥和溫暖的氛圍中,猶如一場春雨,滋潤了每個(gè)員工的心。員工得到尊重、關(guān)愛、理解,從而迸發(fā)出巨大的勞動熱情,釋放出巨大的工作能量,企業(yè)的凝聚力大大增加,隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力大大增強(qiáng)。經(jīng)過八個(gè)月的苦戰(zhàn),息烽變電站工程如期勝利完成。工程批準(zhǔn)概算17,215萬元,實(shí)際竣工決算為16,306.06萬元,節(jié)約成本928.94萬元。建設(shè)單位(貴州電網(wǎng)公司)與監(jiān)理單位(貴州電力監(jiān)理公司)的驗(yàn)收結(jié)論為:土建11個(gè)單位工程優(yōu)良率100%,電氣設(shè)備安裝9個(gè)單位工程優(yōu)良率100%;貴州電力建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督中心站評價(jià)意見為:貴州500kV息烽變電站工程認(rèn)真貫徹落實(shí)業(yè)主和合同要求,建立健全各項(xiàng)管理制度,嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)和施工規(guī)程規(guī)范進(jìn)行施工,各種材料經(jīng)檢驗(yàn)符合要求,各項(xiàng)資料齊全、完整、準(zhǔn)確,歸檔規(guī)范,施工技術(shù)先進(jìn),土建與電氣安裝總體合格率為100%、優(yōu)良率為98.5%(超過了工程預(yù)期目標(biāo))。使用單位貴陽市北供電局評價(jià)為:貴州500kV息烽變電站工程的質(zhì)量符合國家規(guī)范、設(shè)計(jì)要求,總體工程質(zhì)量優(yōu)良,投運(yùn)以來,設(shè)備可靠性高,性能穩(wěn)定,未發(fā)生由于設(shè)計(jì)、施工、設(shè)備、調(diào)試引起的質(zhì)量事故及運(yùn)行誤操作事故??蛻粼u價(jià):很滿意。工程啟動驗(yàn)收委員會的鑒定書標(biāo)明:工程質(zhì)量總評為優(yōu)良級。貴州送變電工程公司目前已將500kV息烽變電站工程申報(bào)貴州省“黃果樹杯”優(yōu)質(zhì)施工工程。

通過對500kV息烽變電站的項(xiàng)目管理回顧,我們深深體會到:要搞好項(xiàng)目管理,必須以人為本,從員工的物質(zhì)需要和精神需求出發(fā),盡可能實(shí)施人性化的管理。只有盡可能了解員工的特點(diǎn),關(guān)注員工的需求,才能開發(fā)員工的潛能;只有對員工注入人文關(guān)懷,在感情的互動中企業(yè)才會收到良好成效;只有善待員工,才能團(tuán)結(jié)和凝聚隊(duì)伍;只有充分發(fā)揚(yáng)民主,讓員工參與項(xiàng)目管理,才能讓員工感到真正當(dāng)家作主,從而提高員工的執(zhí)行力,項(xiàng)目管理就會達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。因此,說人性化是施工項(xiàng)目管理的靈魂是當(dāng)之無愧的。



作者簡介:謝炯(1969- )男,漢族,大學(xué)本科,重慶大學(xué)電氣工程系電機(jī)專業(yè)畢業(yè)。長期從事輸變電工程施工管理工作。高級工程師,現(xiàn)任貴州送變電工程公司副總工程師,貴州宏電實(shí)業(yè)股份有限公司常務(wù)副總經(jīng)理。

    項(xiàng)目經(jīng)理勝任力免費(fèi)測評PMQ上線啦!快來測測你排多少名吧~

    http://opto-elec.com.cn/pmqhd/index.html

“項(xiàng)目管理生根計(jì)劃”
企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理能力培養(yǎng)和落地發(fā)展方案下載>>

分享道


網(wǎng)站文章版權(quán)歸原作者所有,如有認(rèn)為侵權(quán)請聯(lián)系我們,將于1個(gè)工作日內(nèi)作出處理!
網(wǎng)友評論【 發(fā)表評論 0條 】
網(wǎng)友評論(共0 條評論)..
驗(yàn)證碼: 點(diǎn)擊刷新

請您注意護(hù)互聯(lián)網(wǎng)安全的決定》及中華人民共和國其他各項(xiàng)有關(guān)法律法規(guī)或間接導(dǎo)致的民事或刑事法律責(zé)任
·您在項(xiàng)目管理資源網(wǎng)新聞評論發(fā)表的作品,項(xiàng)目管理資源網(wǎng)有權(quán)在網(wǎng)站內(nèi)保留、轉(zhuǎn)載、引用或者刪除
·參與本評論即表明您已經(jīng)閱讀并接受上述條款
无码精品一区二区在线| 精品久久久久久无码国产| 91天堂在线天堂| 久综合在线| 日韩高清无码网址| 亚洲人妻中字| 亚洲欧美精品午睡沙发| 国产精品久久艹| aaa外网无码| 性色A∨人人爽网站HD| 欧美粗大猛烈偷窥| 91免费视频网站| 美女丰满一区二区三区| 国产片肛交| 免费无码又黄又爽又刺激 | 国产精品三级片大全| 2020亚洲天堂| 亚洲无码 经典一区| 中文字幕在线看片| 久久久密桃| 欧美黄色电影91| 国产AV中文AV无码AV狼人| 看外国老毛片| 国产精品久久久久免费Av| 精品无码人妻久久| 成人性爱视频综合网| 国产成人8X视频网站入口| 亚洲无吗li| 丁香午夜| 亚洲天堂专区| 欧美日韩一一一一一区| 成人自慰女黄网站免费大全| 九九视频一区| 日本xxx亚洲视频| 国产精品无码素人福利免费| 天美传媒麻豆蜜桃飘香| 阴户舔 视频| 国产精品亚洲综合| 精品国产三级av| 五月丁香AV在线| 在线超碰av|