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外企白領(lǐng)的中年危機(jī):鍍金飯碗不是鐵飯碗

2013/5/3 11:34:54 |  5294次閱讀 |  來(lái)源:網(wǎng)友轉(zhuǎn)載   【已有0條評(píng)論】發(fā)表評(píng)論

他們是中國(guó)對(duì)外開(kāi)放后誕生的一個(gè)新群體,一個(gè)體面的特殊階層。

  他們是精英一代,大多畢業(yè)于名牌大學(xué),工作在傳說(shuō)中的跨國(guó)公司,在一定程度上掌管著這些經(jīng)濟(jì)帝國(guó)的在華命運(yùn)。

  他們的生活是許多人的夢(mèng)想:衣裝筆挺,說(shuō)話中英文夾雜,出入于高檔寫字樓,出行坐飛機(jī),住五星級(jí)酒店,拿美元補(bǔ)助,度假就是出國(guó)游玩。

  他們就是中國(guó)最早一批的外企白領(lǐng)。

  然而,人到中年的他們,發(fā)現(xiàn)自己正站在一個(gè)尷尬的十字路口。

  2012年下半年以來(lái),外企裁員潮波及中國(guó)。

  2012年7月,諾基亞[微博]表示要關(guān)閉中國(guó)兩個(gè)區(qū)域銷售中心;接著,惠普[微博]宣布將于兩年內(nèi)全球裁員2.7萬(wàn)人;8月,摩托羅拉[微博]宣布裁減4000名員工。進(jìn)入2013年,匯豐宣布今年將全球裁員3萬(wàn)人。3月8日,摩托羅拉員工收到總部的郵件顯示,公司將再次裁員1200人。3月20日,匯豐人壽在上海宣布關(guān)閉其個(gè)險(xiǎn)業(yè)務(wù),數(shù)十名員工及上百名營(yíng)銷員遭遇“閃電裁員”。

  受到這次職業(yè)危機(jī)影響的不僅是外企的普通白領(lǐng),高管們所受的沖擊比以往歷次裁員都要?jiǎng)×?,尤其是上個(gè)世紀(jì)90年代最先進(jìn)入外企工作的中國(guó)員工,姑且稱之為“外企白領(lǐng)一代”,他們不得不開(kāi)始面對(duì)職場(chǎng)中的“40、50”現(xiàn)象。

  他們還好嗎?!

  忽然發(fā)現(xiàn)自己成了公司最尷尬的人

  Stella的前半生經(jīng)歷,可以說(shuō)是著名職場(chǎng)小說(shuō)《杜拉拉升職記》的現(xiàn)實(shí)版。

  1996年,大學(xué)生Stella在北京某部委設(shè)計(jì)院當(dāng)實(shí)習(xí)生,由于英語(yǔ)專業(yè)的關(guān)系,負(fù)責(zé)一些文字翻譯,有機(jī)會(huì)和外企公司的員工接觸。當(dāng)時(shí)的北京,CBD還處于城鄉(xiāng)接合部的“八王墳時(shí)代”,摩天高樓屈指可數(shù),國(guó)貿(mào)和中國(guó)大飯店等寥寥幾座。

  一個(gè)暑假下來(lái),外企員工的工作狀態(tài)讓Stella嘆為觀止?!拔耶?dāng)時(shí)都傻了,真羨慕呀!我們辛辛苦苦算一周的數(shù)據(jù),人家那邊計(jì)算機(jī)輕松搞定;我們要一次次坐1號(hào)線地鐵回單位集體開(kāi)會(huì)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo),人家現(xiàn)場(chǎng)全球電話會(huì)議,我羨慕他們出差的待遇,羨慕他們流利的外語(yǔ),羨慕他們開(kāi)闊的眼界,所以我給自己立下了志向,以后一定要加入外企!” Stella感慨萬(wàn)千。

  彼時(shí)的外企在規(guī)模上遠(yuǎn)不如現(xiàn)在的跨國(guó)公司,僅僅就是“某某公司中國(guó)辦事處”,在人才招聘上還沒(méi)有那么高門檻和過(guò)五關(guān)斬六將的考試。外語(yǔ)好、懂技術(shù)無(wú)疑是一個(gè)敲門磚,畢業(yè)時(shí),Stella輕而易舉找到了一份跨國(guó)公司辦事處月薪6000元的工作。

  Stella接下來(lái)5年的人生正如杜拉拉的縮影:勤奮、吃苦外加善于溝通,即所謂的高情商,讓她一步步從文員變?yōu)門eam leader(團(tuán)隊(duì)主管),再升到主管,最后在29歲那一年成為新更名為“某某跨國(guó)公司”的“公共關(guān)系部高級(jí)經(jīng)理”。同時(shí),她也在生活質(zhì)量上實(shí)現(xiàn)了大逆轉(zhuǎn):從合租房子到在北京四環(huán)外擁有自己的公寓。

  隨著新世紀(jì)(8.80,0.14,1.62%)跨國(guó)公司在華數(shù)量的增加,尤其是中國(guó)加入世貿(mào)組織后,各個(gè)跨國(guó)公司如雨后春筍般崛起,再加上海歸瘋狂回國(guó)創(chuàng)業(yè)潮的到來(lái),Stella發(fā)現(xiàn)無(wú)論她如何努力,只能在原地打轉(zhuǎn)。

  “在這個(gè)地方,國(guó)籍決定了你所能上到的最高位置。如果外企是五層樓的建筑的話,每層樓的人依次是:五樓(跨國(guó)公司注冊(cè)國(guó)家的)本國(guó)人; 四樓:其他國(guó)家的外國(guó)人 ;三樓:東南亞華人;二樓:有總部工作經(jīng)驗(yàn)的海歸或者有政府關(guān)系及客戶背景的中國(guó)人,所謂外企的中國(guó)高管 ;一樓:一般中國(guó)本地雇員。” Stella形象地比喻。

  當(dāng)她止步“二樓”3年的時(shí)候,忽

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