常言道：10多歲比智力，20多歲比體力，30來歲拼專業(yè)，40歲拼人脈……年紀(jì)再大些要拼什么我就不知道了，但過了60歲肯定重新拼體力，活著比什么都重要，哈哈。
說到人脈關(guān)系，現(xiàn)在任何人都相信它越來越重要，至少我身邊大多數(shù)朋友都把拓展人脈當(dāng)成一件重要的事情來抓（包括我自己），剛好30來歲有點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)和積累，還有體力仍然有夢想和激情。
我在去年重讀高陽的小說《胡雪巖》，雖然到現(xiàn)在還沒有看完，但這本書通篇講的，無非是四個(gè)字：“人脈關(guān)系”，這是一部關(guān)于人脈關(guān)系投資與經(jīng)營的最佳教科書，值得一讀，尤其身處最講關(guān)系的亞洲社會(huì)。
提到人脈關(guān)系，我想起2個(gè)小故事，第一是bill gates他老人家，在20歲的第一份合同來自IBM，而據(jù)說是因?yàn)樗赣H本來是IBM董事，是她把小bill推薦給IBM董事長，才贏得這份具有里程碑意義的合同，這個(gè)故事可謂街坊盡知，也常常被人提起來證明人脈關(guān)系重要性，但我倒覺得這個(gè)事情不是講人脈而是講裙帶關(guān)系，畢竟老媽媽不算真正意義的人脈。
第二是新東方學(xué)校的俞敏洪老師講過的一句話，讓我印象深刻，他說你要想知道你今天究竟值多少錢，你就找出身邊最要好的3個(gè)朋友，他們收入的平均值，就是你應(yīng)該獲得的收入。俞老的話真是一針見血，令我敬佩。
按照社會(huì)學(xué)的某些觀點(diǎn)，我們生存的中國正在由熟人社會(huì)向陌生人社會(huì)轉(zhuǎn)變，你每天遇見的，對你生活產(chǎn)生重大影響的，都是一些陌生人（所以老媽媽的關(guān)系只是證明熟人社會(huì)的重要性）。由于陌生人的存在，更提升了人脈的重要性；而由于人脈的重要性，也催生了一些新的行業(yè)，比如各類SNS（social networking service）網(wǎng)站，如“若鄰”、“聯(lián)絡(luò)家”等，提出如“六度空間”或“社交銀行”等新鮮的理論。
我曾在去年很有興致地加入若鄰（參考：“一起建立我們的網(wǎng)絡(luò)人際空間”），填寫了自己的資料，1年多逐漸連接了300來人，雖然大多數(shù)只是一個(gè)名字而已，難得有進(jìn)一步溝通和強(qiáng)化關(guān)系的機(jī)會(huì)，但也有幸謀面過其中10來位朋友，還算有一定價(jià)值。
我記得若鄰上的討論區(qū)曾有不少人激烈地討論這個(gè)問題：這種網(wǎng)絡(luò)人際連接究竟有多大意義？SNS是否應(yīng)通過建立沙龍、組織活動(dòng)或者分類討論來有意識(shí)地加強(qiáng)人與人的深度了解和互動(dòng)？……不過后來總算有人出來安慰說：SNS依靠的是“6度關(guān)系”理論（指按數(shù)學(xué)計(jì)算，這個(gè)世界上任何兩個(gè)人產(chǎn)生聯(lián)系，最多只需要通過6 個(gè)中間人，從你到布什總統(tǒng)，從一個(gè)越南農(nóng)民到阿拉法特），雖然internet技術(shù)可以更方便使地球上任何兩個(gè)人產(chǎn)生聯(lián)絡(luò)，但它永遠(yuǎn)只能提供一種“弱連接”，永遠(yuǎn)無法替代真實(shí)生活，無法取代面對面的交流和帶來的信任，因此別期望太高。
這是個(gè)理智的評價(jià)（所以我好奇SNS如何產(chǎn)生盈利，除婚戀交友市場外）。顯然，無論借助網(wǎng)絡(luò)還是現(xiàn)實(shí)生活，建立真正的強(qiáng)有力的人脈關(guān)系并非易事，它同樣需要用心經(jīng)營、互利互惠，所以“社交銀行”這個(gè)概念有意義，人應(yīng)該要經(jīng)常盤點(diǎn)自己的人脈資產(chǎn)，計(jì)算投資和收益。而短期的利用及無意義的小圈子社交，都是另外意義上的一種浪費(fèi)。
我認(rèn)為，朋友無非分為兩類：有用的，和有趣的。其中之一或兩者兼有。
如果你尚處于渴望友誼的階段，或者對于商業(yè)充滿厭倦，那么我建議你放棄閱讀后文。
這是個(gè)真實(shí)的商業(yè)世界，有用的朋友才能產(chǎn)生長期交往的動(dòng)力，好比你只希望去那些顧客盈門信譽(yù)良好的商鋪買東西一樣，當(dāng)然如果彼此興趣相投，那更妙不過，但不可強(qiáng)求。
人是否善于與自己不喜歡的人交往，善于在一個(gè)自己不喜歡的環(huán)境中折騰，這是衡量一個(gè)人社交成熟度的標(biāo)志。
我的看法，建立強(qiáng)有力的人脈關(guān)系無非3點(diǎn)：
第一、建立你的價(jià)值。
這里的“價(jià)值”，換