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IT企業(yè)多項(xiàng)目管理的實(shí)施對(duì)策探究

2008/5/15 9:35:05 |  12758次閱讀 |  來(lái)源:網(wǎng)友轉(zhuǎn)載   【已有0條評(píng)論】發(fā)表評(píng)論

摘要:本文通過(guò)IT企業(yè)多項(xiàng)目管理實(shí)施難點(diǎn)的分析,通過(guò)引入共享機(jī)制、優(yōu)先級(jí)系統(tǒng)、業(yè)務(wù)外包、虛擬管理、資源緩沖等理念,并結(jié)合多項(xiàng)目管理理論和筆者工作體會(huì),重點(diǎn)對(duì)項(xiàng)目組織管理結(jié)構(gòu)和資源配置問(wèn)題進(jìn)行了探討,為多項(xiàng)目管理環(huán)境下IT企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供了指導(dǎo),也為一般企業(yè)的多項(xiàng)目管理帶來(lái)了啟發(fā)。

關(guān)鍵字:IT企業(yè) 多項(xiàng)目管理  優(yōu)先級(jí)系統(tǒng)  項(xiàng)目管理組織  資源配置 

  0  引言

  在現(xiàn)代市場(chǎng)中,外界環(huán)境的不斷改變促使企業(yè)內(nèi)部形成新的各種各樣的項(xiàng)目,這些項(xiàng)目在并行實(shí)施過(guò)程中,必然加劇資金、時(shí)間、人力等資源方面的爭(zhēng)奪,成為阻礙企業(yè)管理發(fā)展的瓶頸。如何有效平衡資源、協(xié)調(diào)好多個(gè)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和企業(yè)綜合目標(biāo)也是近來(lái)學(xué)術(shù)界研究的熱點(diǎn)。

  IT企業(yè)因其在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中比一般工程企業(yè)面臨著更多的不確定性和環(huán)境的動(dòng)態(tài)性,給多項(xiàng)目管理的實(shí)施帶來(lái)更大的難度,本文就是結(jié)合IT企業(yè)項(xiàng)目管理的特點(diǎn),對(duì)多項(xiàng)目管理的實(shí)施要點(diǎn)展開(kāi)討論。

  1  多項(xiàng)目管理理論回顧

  多項(xiàng)目管理是站在企業(yè)層面對(duì)現(xiàn)行組織中所有的項(xiàng)目進(jìn)行篩選、評(píng)估、計(jì)劃、執(zhí)行與控制的項(xiàng)目管理方式。它是在假定存在多個(gè)項(xiàng)目的前提下,如何協(xié)調(diào)和分配現(xiàn)有項(xiàng)目資源、獲取最佳項(xiàng)目實(shí)施組合的管理過(guò)程。未來(lái)多項(xiàng)目管理發(fā)展趨勢(shì)主要有:

 ?。?)領(lǐng)域范疇不斷擴(kuò)展:從工程技術(shù)領(lǐng)域多項(xiàng)目管理擴(kuò)展到其它領(lǐng)域多項(xiàng)目管理,從企業(yè)內(nèi)部多個(gè)項(xiàng)目協(xié)調(diào)到跨國(guó)界、跨文化項(xiàng)目的增加,對(duì)不同種族、背景和不同商業(yè)行為項(xiàng)目管理體系的研究會(huì)越來(lái)越多。

 ?。?)未來(lái)項(xiàng)目與企業(yè)戰(zhàn)略需求更加緊密相連:隨著高新技術(shù)和多項(xiàng)目管理的需求增大,圍繞企業(yè)戰(zhàn)略進(jìn)行項(xiàng)目資源分配體系的建立成為必然,這將使多項(xiàng)目管理出現(xiàn)虛擬化、分布化、復(fù)雜化和信息密集等明顯的特征。

 ?。?)多學(xué)科知識(shí)的交融:在需求的催動(dòng)下,其理論與方法成為集管理、信息技術(shù)等多領(lǐng)域知識(shí)為一體的綜合性交叉學(xué)科。包括各種不同類(lèi)別項(xiàng)目所共同需要的項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識(shí)和各應(yīng)用領(lǐng)域項(xiàng)目所需要的特殊管理知識(shí),并逐步形成一種管理規(guī)則和一種管理文化。

 ?。?)多項(xiàng)目管理信息技術(shù)支撐平臺(tái)的建立:客戶(hù)應(yīng)用需求的驅(qū)使和信息技術(shù)的成熟,項(xiàng)目集群管理軟件用來(lái)監(jiān)控多個(gè)項(xiàng)目并協(xié)調(diào)資源分配,使不同距離的團(tuán)隊(duì)共同協(xié)作,分享信息,以改善項(xiàng)目生命期內(nèi)的決策和信息的溝通。

  對(duì)IT企業(yè)來(lái)說(shuō),多個(gè)項(xiàng)目的實(shí)施和良好的多項(xiàng)目管理可以降低項(xiàng)目成本,優(yōu)化企業(yè)資源配置,從而提高企業(yè)的利潤(rùn)率。

  2  多項(xiàng)目管理實(shí)施的難點(diǎn)

  2.1 IT企業(yè)開(kāi)展多項(xiàng)目管理活動(dòng)的分析

  IT企業(yè)在應(yīng)對(duì)單個(gè)客戶(hù)需求時(shí),可能具有較好的彈性及其應(yīng)變優(yōu)勢(shì),企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者也可以對(duì)資源進(jìn)行有效協(xié)調(diào)指揮,但當(dāng)項(xiàng)目增加到一定程度時(shí),勢(shì)必又要增加管理層次來(lái)保證有效的領(lǐng)導(dǎo),這就與其精干、扁平化的組織結(jié)構(gòu)相違背。另外IT項(xiàng)目還涉及信息系統(tǒng)應(yīng)用單位的組織、管理的調(diào)整與經(jīng)營(yíng)過(guò)程、業(yè)務(wù)流程的重構(gòu),單靠信息技術(shù)是無(wú)能為力的,這些促使企業(yè)之間的依存關(guān)系日漸加強(qiáng),往往需要根據(jù)企業(yè)的環(huán)境變化進(jìn)行適應(yīng)性調(diào)整或重新安排。因而企業(yè)在堅(jiān)守核心競(jìng)爭(zhēng)力的同時(shí),應(yīng)建立項(xiàng)目篩選矩陣(Project screening matrix),從各種項(xiàng)目建議中選擇那些對(duì)組織目標(biāo)和戰(zhàn)略做出最大和最平衡貢獻(xiàn)的項(xiàng)目,并對(duì)目標(biāo)進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序,使企業(yè)有限資源分配到正確合適的項(xiàng)目中。

  2.2多項(xiàng)目管理實(shí)施的難點(diǎn)

  多項(xiàng)目管理的產(chǎn)生和需求原因來(lái)自多方面,既是企業(yè)內(nèi)部環(huán)境轉(zhuǎn)變的結(jié)果,也是企業(yè)外部因素所致。這些因素將集中表現(xiàn)在企業(yè)分工與組織的變化、開(kāi)發(fā)技術(shù)的變化、技術(shù)和管理的創(chuàng)新等方面。IT企業(yè)

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