部分內(nèi)容：
1.管理其實很簡單：管理=管人理事+管事理人；
2、還事物的本來面目；
3、對事不對人，對嗎？
4、最大的競敵是自己，戰(zhàn)勝自我（驕、餒、私、陋習），最好的老師是競爭對手和挑剔的客戶；
5、合格的管理者必定是合格的培訓師，沒有不合格的員工，只有不稱職的管理者；
6、哲學素養(yǎng)是一個成功企業(yè)領導者的基本條件，理念與制度的關系；
7、職工是企業(yè)的主任翁？員工素質(zhì)結(jié)構(gòu)圖；將軍與士兵的關系；人才、人材、人財；
8、制度是工具嗎？制度大于總經(jīng)理；
9、最好的人力資源管理工作者不是人力資源管理專業(yè)的畢業(yè)生；
10、企業(yè)內(nèi)部一刻也不能沒有誠信，工作的計劃性也是一種誠信；。。。。。。
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