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電力集團(tuán)技術(shù)改造項(xiàng)目后評價(jià)與OPM3實(shí)際應(yīng)用
2009-3-1 18:16:09  作者:Qnr.Cn
  在當(dāng)前電力市場的競爭越發(fā)激烈情況下,某全國性電力集團(tuán)從提高自身項(xiàng)目管理水平,追求卓越的角度出發(fā),嘗試引用國外較先進(jìn)的組織項(xiàng)目管理成熟度模型OPM3到技術(shù)改造項(xiàng)目后評價(jià)過程中,從組織項(xiàng)目管理的角度全方位,多層次地評定一個(gè)集團(tuán)企業(yè)的自身項(xiàng)目管理水平,以O(shè)PM3為評價(jià)基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)、結(jié)論、建議為此電力集團(tuán)管理層提供了有效的決策參考,同時(shí)增加項(xiàng)目各層次人員相互交流和學(xué)習(xí)。OPM3在電力集團(tuán)技術(shù)改造項(xiàng)目工程應(yīng)用嘗試中取得相當(dāng)寶貴、有指導(dǎo)意義的成果。

  隨著國民經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,生產(chǎn)生活用電急劇增長,全國部分地區(qū)出現(xiàn)了供電緊張的情況,在全國范圍內(nèi)出現(xiàn)了新一輪的電廠建設(shè)高潮,但隨著大量大容量機(jī)組的相繼投產(chǎn),電力市場已呈逐漸飽和趨勢,預(yù)計(jì)不久的將來電力市場的競爭會更加激烈。某電力集團(tuán)是貫徹國務(wù)院電力體制改革政策率先成立的獨(dú)立發(fā)電集團(tuán),集團(tuán)營運(yùn)和在建裝機(jī)容量數(shù)千萬千瓦,擁有遍及華北、東北、西北、珠江三角洲、長江三角洲等地區(qū)的全資、控股、參股的發(fā)電企業(yè)數(shù)十多家,為保證機(jī)組安全運(yùn)行,每年約有數(shù)億元投資用于多個(gè)電廠的設(shè)備更新、技術(shù)改造等幾十個(gè)項(xiàng)目。雖然此電力集團(tuán)對技術(shù)改造項(xiàng)目管理建立了專門的管理制度,并進(jìn)行年度考核,取得的一定效果,但項(xiàng)目績效與此集團(tuán)的先進(jìn)管理要求相比仍不甚理想,同時(shí)拖工期、超預(yù)算、改方案等現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生。在此背景下電力集團(tuán)公司管理層期望通過技術(shù)改造項(xiàng)目后評價(jià)來發(fā)現(xiàn)問題的根源所在,并有針對性改進(jìn)項(xiàng)目管理,提高項(xiàng)目績效和企業(yè)競爭力。

  為保證項(xiàng)目后評價(jià)達(dá)到預(yù)期效果,經(jīng)反復(fù)斟酌,確定運(yùn)用OPM3組織項(xiàng)目管理成熟度模型開展技術(shù)改造項(xiàng)目后評價(jià)。此次后評價(jià)超越以往傳統(tǒng)的、以項(xiàng)目工期、資金、完成效果等單個(gè)指標(biāo)來評定單個(gè)項(xiàng)目完成情況的方式,從組織項(xiàng)目管理的角度全方位,多層次地評定一個(gè)集團(tuán)企業(yè)的自身項(xiàng)目管理水平,找出薄弱點(diǎn)進(jìn)行改進(jìn),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管理水平整體提高!敖M織項(xiàng)目管理”是通過項(xiàng)目將知識、技能、工具和技術(shù)應(yīng)用于組織和項(xiàng)目活動來達(dá)到組織目標(biāo),“組織”擴(kuò)展了項(xiàng)目管理的范圍,不僅僅包括單一項(xiàng)目(Project)的成功交付,還包括項(xiàng)目組合管理(Program Management)和項(xiàng)目投資組合管理(Portfolio Management)。單個(gè)項(xiàng)目的管理可以認(rèn)為是戰(zhàn)術(shù)水平的,而組織項(xiàng)目管理上升到了戰(zhàn)略高度,被視為組織的一項(xiàng)戰(zhàn)略優(yōu)勢,項(xiàng)目組織管理的定位符合一個(gè)電力集團(tuán)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展要求。

  OPM3為電力集團(tuán)項(xiàng)目評價(jià)提供了一個(gè)測量、比較、改進(jìn)項(xiàng)目管理能力的方法和工具,提供一種開發(fā)組織項(xiàng)目管理能力的基本方法,并使項(xiàng)目與集團(tuán)戰(zhàn)略緊密地聯(lián)系起來。通過開展OPM3過程也是一個(gè)項(xiàng)目管理人員豐富項(xiàng)目管理的知識、了解組織項(xiàng)目管理的過程,同時(shí)給出了對照標(biāo)準(zhǔn)作為自我評估的工具,來確定集團(tuán)項(xiàng)目組織當(dāng)前狀況,制定改進(jìn)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)自我持續(xù)改進(jìn)的良性循環(huán)過程。

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文章來源:中國項(xiàng)目管理資源網(wǎng)

企業(yè)項(xiàng)目管理體系戰(zhàn)略規(guī)劃課程方案


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