亚洲av乱码一区二区三区挤奶,欧美福利网站,亚洲AV无码第一区二区三区,欧美白人最猛性xxxxx

項(xiàng)目管理資源網(wǎng)

您的位置:項(xiàng)目管理資源網(wǎng) >> ERP

如何提升ERP項(xiàng)目應(yīng)用水平?

2019/6/12 9:59:54 |  4121次閱讀 |  來源:網(wǎng)友轉(zhuǎn)載   【已有0條評(píng)論】發(fā)表評(píng)論

ERP作為當(dāng)今世界一種先進(jìn)的管理技術(shù),其原理雖在不斷的發(fā)展,但并不深?yuàn)W復(fù)雜。欲使其發(fā)揮應(yīng)有的作用,迅速轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,則與其它科學(xué)技術(shù)一樣只有通過有效的應(yīng)用,加強(qiáng)應(yīng)用研究乃是我國(guó)當(dāng)前推廣應(yīng)用ERP過程中的當(dāng)務(wù)之急。

為了通過建立一種管理機(jī)制來提高我國(guó)ERP應(yīng)用水平,本文擬就建立ERP項(xiàng)目的監(jiān)理與評(píng)價(jià)制度展開討論。

一、建立ERP項(xiàng)目的監(jiān)理制度

  大量實(shí)踐表明,ERP項(xiàng)目是一個(gè)企業(yè)管理系統(tǒng)工程項(xiàng)目,而不是一個(gè)簡(jiǎn)單的企業(yè)管理信息的集成和處理過程乃至企業(yè)信息化建設(shè)過程。這是因?yàn)?,一方面企業(yè)有效的應(yīng)用ERP必然涉及到人們傳統(tǒng)觀念的轉(zhuǎn)變、機(jī)制的轉(zhuǎn)換、管理方法的改變、管理基礎(chǔ)的改善、業(yè)務(wù)流程的重組、組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整、責(zé)權(quán)利的再分配、規(guī)章制度的建立健全、項(xiàng)目的應(yīng)用目標(biāo)、項(xiàng)目的可行性研究、項(xiàng)目的實(shí)施方法、項(xiàng)目的管理、軟件的功能、軟件公司的服務(wù)水平及甲乙雙方密切配合等一系列實(shí)際問題。從而使整個(gè)項(xiàng)目應(yīng)用具有涉及面廣、難度大、周期長(zhǎng)、系統(tǒng)復(fù)雜等特點(diǎn),特別是在具有單件小批量生產(chǎn)、多品種小批量生產(chǎn)類型的國(guó)有大中型企業(yè)這種現(xiàn)象就更為突出。另一方面,由于企業(yè)受自身認(rèn)識(shí)、能力、經(jīng)驗(yàn)及在項(xiàng)目應(yīng)用中所處位置的影響,也難以對(duì)整個(gè)項(xiàng)目應(yīng)用過程實(shí)行有效的規(guī)劃和控制,起到項(xiàng)目的監(jiān)督保障作用。因此,為了提高ERP應(yīng)用水平,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)預(yù)期目標(biāo),有必要在ERP項(xiàng)目應(yīng)用過程中建立項(xiàng)目監(jiān)理制度,用這種社會(huì)化、科學(xué)化和專業(yè)化的管理取代以往ERP項(xiàng)目企業(yè)自籌、自建、自管,目標(biāo)不明確、方法不科學(xué)、質(zhì)量不保證、進(jìn)度不控制和監(jiān)督保障不到位以及遇有問題甲乙雙方相互扯皮的傳統(tǒng)管理弊端,確保ERP項(xiàng)目按期、按質(zhì)完成。

ERP項(xiàng)目監(jiān)理的內(nèi)容與范圍主要有:

1. 對(duì)ERP項(xiàng)目可行性研究的評(píng)估

2. 對(duì)ERP項(xiàng)目管理的評(píng)估

3. 對(duì)ERP項(xiàng)目企業(yè)需求分析的評(píng)估

4. 對(duì)ERP項(xiàng)目應(yīng)用目標(biāo)的評(píng)估

5. 對(duì)ERP項(xiàng)目總體方案的評(píng)估

6. 對(duì)ERP項(xiàng)目過程控制的評(píng)估

7. 對(duì)ERP項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估

8. 對(duì)ERP項(xiàng)目質(zhì)量保證體系的評(píng)估

9. 對(duì)ERP項(xiàng)目培訓(xùn)計(jì)劃的評(píng)估

10. 對(duì)ERP項(xiàng)目BPR的評(píng)估

11. 對(duì)ERP項(xiàng)目基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率的評(píng)估

12. 對(duì)ERP應(yīng)用軟件功能選擇的評(píng)估

13. 對(duì)供應(yīng)商提供的方案建議書的評(píng)估

14. 對(duì)ERP項(xiàng)目實(shí)施方法與步驟的評(píng)估

15. 對(duì)ERP項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃的評(píng)估

16. 對(duì)ERP項(xiàng)目實(shí)施控制點(diǎn)設(shè)置的評(píng)估

17. 對(duì)ERP系統(tǒng)運(yùn)行的評(píng)估

18. 對(duì)ERP系統(tǒng)安全性的評(píng)估

  實(shí)行項(xiàng)目監(jiān)理制是國(guó)際上確保工程項(xiàng)目質(zhì)量和進(jìn)度的一種通行慣例,廣為應(yīng)用。但目前在我國(guó)建立ERP項(xiàng)目監(jiān)理制度尚需做好以下三項(xiàng)工作。一是通過宣傳和討論,促使廣大企業(yè)和應(yīng)用人員充分認(rèn)識(shí)建立ERP項(xiàng)目監(jiān)理制度的必要性和緊迫性。二是進(jìn)一步制定和完善ERP項(xiàng)目的監(jiān)理標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)理規(guī)范。三是培養(yǎng)和提高ERP項(xiàng)目監(jiān)理人員的職業(yè)道德和專業(yè)水平。

  值得借鑒的是,我國(guó)最近各地相繼出現(xiàn)的重大交通建設(shè)事故,經(jīng)有關(guān)部門和專家分析其主要原因之一就是在整個(gè)工程項(xiàng)目建設(shè)中缺乏有效的項(xiàng)目監(jiān)理制度和監(jiān)督保障體系。

二、建立ERP項(xiàng)目的評(píng)價(jià)制度

  我國(guó)目前有1200多個(gè)企業(yè)在不同程度的應(yīng)用ERP系統(tǒng),人們對(duì)這些ERP項(xiàng)目實(shí)施成效的評(píng)論也眾說紛紜,褒貶不一。不管怎樣,有一點(diǎn)應(yīng)引起大家注意的是,在900多個(gè)已經(jīng)實(shí)施ERP的企業(yè)中,除了近百個(gè)

    項(xiàng)目經(jīng)理勝任力免費(fèi)測(cè)評(píng)PMQ上線啦!快來測(cè)測(cè)你排多少名吧~

    http://opto-elec.com.cn/pmqhd/index.html

“項(xiàng)目管理生根計(jì)劃”
企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理能力培養(yǎng)和落地發(fā)展方案下載>>

分享道


網(wǎng)站文章版權(quán)歸原作者所有,如有認(rèn)為侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系我們,將于1個(gè)工作日內(nèi)作出處理!
網(wǎng)友評(píng)論【 發(fā)表評(píng)論 0條 】
網(wǎng)友評(píng)論(共0 條評(píng)論)..
驗(yàn)證碼: 點(diǎn)擊刷新

請(qǐng)您注意護(hù)互聯(lián)網(wǎng)安全的決定》及中華人民共和國(guó)其他各項(xiàng)有關(guān)法律法規(guī)或間接導(dǎo)致的民事或刑事法律責(zé)任
·您在項(xiàng)目管理資源網(wǎng)新聞評(píng)論發(fā)表的作品,項(xiàng)目管理資源網(wǎng)有權(quán)在網(wǎng)站內(nèi)保留、轉(zhuǎn)載、引用或者刪除
·參與本評(píng)論即表明您已經(jīng)閱讀并接受上述條款
97精品久久久久| 色悠久久久久久久综合网伊人| 四虎最新网址入口| 欧美亚洲三级片| 视频无码清晰高潮| 偷窥丶亚洲丶少妇| 成人18禁影院| 一区二区免费播放| 亚洲一区二区厕所视频| 日本www一道久久久免费| 亚洲人妻诱惑无码AV| 免费观看WWWWXXXX999| 六月婷婷国产精品| 亚洲色大成黄色网址| 国产乱老熟女老熟女| 久久久WWW天堂| www.超碰在线| 中文字幕蜜桃av| 免费无码另类| 精品无码久久久久成人漫画| 美女被又大又黑猛草| 中文国产日韩欧美| 日韩欧美成人18| 99无码视频| 中文乱码日韩欧美一| 国产精品视频艹| 亚州不卡高清视频| 久久人人爽人人爽人人片AV不| 中文字幕欧美丰满女人| 成人18禁影院| 91人妻丰满熟妇Aⅴ无码| 中文字幕日韩精品一区| 免费播放一级毛片| 日韩熟女少妇| 亚洲国产欧美在线人成| 老妇午夜毛片| 精品无码久久久国产| 一区二区不卡在线观看| 色www.| XXXX精品69| 在线无码不卡一本|